他长期在一线从事英语教学，曾获得英语奥赛优秀英语辅导教师荣誉称号。担任校长后，他不辱使命，负重拼搏，将一腔热血奉献给他深爱的这片热土。他，就是汉川市人大代表、劳动模范、名校长、马鞍乡中心初中校长喻志桥。

    2006年8月，喻志桥走马上任马鞍乡中心初中校长。上任后，他做的第一件事就是深入乡内所有学校，开展调查研究。一个月的时间，他查看了全乡230余名教师的个人档案，了解其学历、职后进修、工作经历及家庭等基本情况；同时查阅了近五年来市乡组织的调考、统考、中考等成绩，了解每位教师教学的位次与实绩。每到一所学校，他专挑那些教学效果相对较差的教师的课来听。通过调查研究，喻志桥初步找到了马鞍乡教育的“瓶颈”与“痼疾”。

    俗话说：新官上任三把火。喻志桥上任后，也着实“火”了一把。他根据形势发展和工作实际，制订了《关于加强对教师管理的规定》，完善了《关于落实规范公款招待的实施意见》，修订了《关于争创节约型学校的工作意见》和《关于切实提高中小学教育教学质量的实施细则》等，并理顺和规范了教师病事假的管理权限和手续，清退了两名长期在外经商的脱岗教师。此举不仅赢得了广大教师的信任和好评，也稳定了教师队伍。原来几位欲抱侥幸心理外出的教师也放弃了外出的念头，安心从教。

   2006年，喻志桥抓住国家关于加大中西部农村中小学寄宿制学校建设的机遇，抢占先机，到市发改局争项目，到省发改委求支持，又争取马鞍乡在外成功人士喻氏三兄弟的鼎力相助，促成喻河中学寄宿制学校的立项和开工。目前一期工程学生公寓和学生食堂已经完工，二期工程学校科技楼及学校规范化校门也进入施工阶段。利用乡情亲情，喻志桥巧借东风为马鞍乡教育谋发展，赢得了社会对学校的关注和支持，从而在马鞍乡形成了尊师重教的良好氛围。

   公开公平公正是喻志桥坚持的处事准则。在工作中，他严格落实群众监督机制，实行政务校务公开，设立举报箱，重大事务集体研究决定，不搞一言堂。对教师比较敏感的学校代销店，一律实行公开投标；在教师职称评聘等热点问题上，严格按照程序，按考核成绩从高分到低分，实行阳光操作；在教师评先表模、提干入党等敏感问题上，严格统一标准，充分尊重和相信学校，兼听群众的意见和想法，并将结果公示，让群众心服口服。

    天上不会掉馅饼。喻志桥给自己定了几条办事原则：对待吃请“三不参加”，即“学生家长吃请不参加，为教师办事吃请不参加，无正当理由吃请不参加”。对待金钱、名利“三不要”，即不属于自己的坚决不要，该自己得的也谦让不要，不与教师争名利。对待工作总是力求公开透明，坚持有事到办公室谈，尽力为教师提供方便，现场解决问题。对待基建、推销教辅资料、晋级、评先、调动等敏感事，时刻保持警惕，不搞个人单独接洽。在中学校长位置上干了六年、中心初中校长位置上干了两年，喻志桥没有拿一分昧心钱。

    以一颗平常心对待得失，求得心灵宁静。这，就是喻志桥坚守的人生信条。