东软培训联盟的成立及东北亚软件外包人才培训基地落户东软，标志着东软通过“加盟连锁”的创新模式，实现强强合作与资源整合，打造了跨地区的教育与培训平台，为发展软件与服务外包产业输送急需的IT人才。

当前，全球经济一体化推动世界软件开发和服务外包业务加速向中国转移，而面向应用的软件专业人才严重匮乏。以沈阳为例，根据其软件产业发展的规划，预计到2010年销售收入达到300亿元，出口达到5亿美元。如果按照人均30万元的产出比，到2010年沈阳必须配备10万名软件开发人员才能满足产业发展的要求。而目前沈阳现有的软件从业人员不到2万人，仅沈阳地区的软件企业在未来3年内软件人才缺口就高达8万人。

东软发起成立的“东软培训联盟”将面向辽沈及东北地区的软件企业、高校及社会个人，提供短期技能强化培训、企业项目实训、高校联合培养及实习等多种培训解决方案，并通过与国内其他IT培训机构合作，实现企业、学生、高校及培训机构之间顺畅的知识转移和人才输送，缓解辽沈及东北地区软件企业人才需求的燃眉之急。

据东软培训事业部副总经理李辉介绍，东软培训联盟业务发展体系将分为项目合作、项目授权以及品牌授权三个方面。在未来3年内，东软将在沈阳、大连和成都培训基地的基础上，陆续在广州、南京、天津、武汉、西安等城市建立新的培训基地，并以此为业务支持中心，计划扩展100家东软培训联盟合作机构，构建面向全国范围的软件人才培训网络。

据悉，沈阳东北亚软件外包人才培养基地将成为东北地区高等院校校企合作的示范基地，以学生的就业能力培养和职业能力提升为主要的发展方向。即将投入使用的基地首期规划使用面积为1600平方米，其中包括200人位的软件实训研发大厅，4间30人位的电脑培训教室，2间专业语音教室及1间嵌入式实验室。根据规划，在建设初期的3年中，基地每年将向辽沈地区及其他软件企业输送3000-5000名软件开发人才。（WD）