暑假里，很多大公司纷纷推出实习计划和岗位，吸引最优秀的人才。贝尔阿尔卡特、GE等名企都投入相当的人力进行实习生招募。

　　实习这个概念在大学生就业压力日趋增大的今天，受到空前重视。可是，比起理科生有机会去跨国公司做技术实习，很多文科生却找不到优秀的实习公司。据了解，一些大公司招募实习生，往往都集中在IT、信息电子、通讯、网络等行业和技术类职位上，很少有招聘文科类学生的实习计划。而招募文科学生实习的岗位大多为小公司的文秘、翻译、行政等岗位。对此，有些学生要么随大流混个实习经历，要么索性放弃实习而改为参加各类考证培训班。大二大三的文科生究竟该如何选择？

　　培训VS实习

　　某大学三年级中文系的王同学近日正在参加雅思暑期班学习。她告诉记者，同学们很多都找了公司参加实习锻炼，可是她发现同学做的工作不是文秘，就是公司行政，发传真、收邮件，一个准打杂的工作，更关键的是，同学几乎全是进了民企实习。这些经验，写在简历上也不是精彩之笔，还不如趁暑假补补英语，为大四面试做准备。

　　点评：专家认为，王同学经过比较和考虑后做的决定看上去很有道理。然而她却疏忽了实习本身的意义。

　　实习一方面是为了给求职增加砝码，但更重要的是一种职业体验。企业界人士认为，大学生到单位实习，应主动适应环境，而不是让环境来适应你。许多用人单位，新进正式员工也是从底层做起、从小事做起，实习生打杂也在情理之中。而且实习生大多实习时间短，不太可能委以重任。因此，实习只是让学生体验如何与同事友好相处、与外界沟通和遇到困难如何处理等等；也让学生了解有些工作看似不起眼，要做好却也需付出艰辛和努力。此外，参加培训充电固然不错，但可以利用平时上课业余时间，寒暑假还是应该用于体验实习。

　　大公司实习VS小企业实习

　　李同学是名校企业管理专业，大三时一心想去名企实习，看着GE等公司推出众多实习岗位，可大多是招聘计算机、通讯电子等职位，几乎没有招聘管理类实习生的。于是只能去一家公司担任行政工作。

　　点评：对于毕业后想进入名企工作的同学来说，一段名企实习经历无疑能给简历锦上添花。因此为了一年后的求职考虑，学生在选择实习岗位时，都尽量去名企“赚经验”。而小企业的实习经验，则难以成为简历中的亮点。当然，很多文科生发现几乎没有名企的实习机会，一些大公司的市场、公关、营销、行政、会计等部门并无相关招聘计划。其实，作为一家大型企业，其适合于文科实习生工作的行政职能部门一定有活干，学生不妨毛遂自荐。某名企人力资源部门负责人对记者说，即使公司没有刻意推出实习岗位，但是若有自动请命的学生，要求不要实习补贴，甚至愿意倒付实习费来学习工作经验，这样有勇气和远见的学生，企业一定会欣然留下。(本报记者 邵丽蓉)